EmpleOsfera Woman: Impulso al talento sénior femenino en el mercado laboral
Un evento en Getafe para reflexionar sobre los retos y oportunidades laborales de las mujeres mayores de 45 años
GETAFE/07 MARZO 2025.- En el marco del Día Internacional de la Mujer, el Ayuntamiento de Getafe, a través de ALEF y la Concejalía de Igualdad, organiza una edición especial de EmpleOsfera dedicada a las mujeres séniors en el mercado laboral. Este evento, titulado EmpleOsfera Woman, se celebrará el próximo miércoles 12 de marzo a las 10:00 h en el Centro de Formación y Desarrollo (ALEF), ubicado en la calle Díaz y Barcala s/n (Sector III) de Getafe.
El encuentro está diseñado para proporcionar herramientas, inspiración y oportunidades a mujeres mayores de 45 años que buscan empleo o desean reorientar su futuro profesional. A través de ponencias y espacios de debate, las participantes podrán conocer estrategias para afrontar los desafíos del mercado laboral actual y potenciar su talento.
Entre las ponentes destacadas, se contará con la presencia de Helena Aguilera, Directora de EURITMIA, quien ofrecerá claves motivadoras para afrontar la búsqueda de empleo con confianza y determinación. Además, Rosa Torres Ramos, CEO de OhMyKoko, compartirá su experiencia como emprendedora, demostrando que la edad no es un impedimento para reinventarse profesionalmente y alcanzar el éxito.
El evento también incluirá un espacio de reflexión y networking, donde las asistentes podrán intercambiar inquietudes, compartir experiencias y recibir orientación sobre las mejores estrategias para acceder a nuevas oportunidades laborales.
Las plazas para EmpleOsfera Woman son limitadas, por lo que se recomienda realizar la inscripción previa a través del correo electrónico: orientacion@alefgetafe.org.
Con esta iniciativa, Getafe refuerza su compromiso con la igualdad de oportunidades y el empoderamiento de las mujeres en el ámbito laboral, especialmente de aquellas que, por su edad, enfrentan mayores barreras para acceder al empleo. Un paso más hacia un mercado laboral más inclusivo y diverso.
